1. Начисление заработной платы под ключ (штат 200 человек), своевременное начисление и перечисление налогов в фонды, начисление отпускных (ежегодные, дополнительные, учебные), компенсация за неиспользованный отпуск, командировочных, расчет компенсаций при увольнении. 2. Начисление пособий по временной нетрудоспособности, пособий по беременности и родам. 3. Учет алиментов. Работа с исполнительными листами. 4. Начисление ЗП по договорам ГПХ. 4. Отчетность по заработной плате в фонды. 5. Формирование платежных поручений и ведомостей. 6. Анализ заработной платы по видам начисления, анализ бюджета ФОТ (факт/план). Формирование детализированных отчетов по ФОТ (внутрикорпоративных). |