Фрезеровщик

№ 10385761  ·  11 января 2024, 10:07  ·  384 просмотра

Прямой работодатель

АО НПО "Молния"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Москва, м. Сходненская, Ул. Лодочная, дом 5, корпус 1   –   на карте

Заработная плата

от 95 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

• Работа на оборонном предприятии России

• Официальное трудоустройство, полное соблюдение ТК РФ

• Оплачиваемый больничный, отпуск

• График работы: 1 неделя пн-пт (с 6:30 до 15:00), 2 неделя пн-пт (с 14:30 до 23:00)

• Спец.одежда, необходимые инструменты

• Возможность бесплатного обучения и повышения квалификации

• Работа в команде высококлассных профессионалов

• Возможность участия в профессиональных конкурсах и корпоративных мероприятиях (спортивные соревнования, праздники, конкурсы и т.п.)

• Территориально м. Сходненская/Тушинская, также удобно добираться от м. Сокол

• Иногородним работникам мы предоставляем место в хостеле в 5 минутах от места работы

Обязанности

• Фрезеровать поверхность заготовок простых и особо сложных деталей с точностью размеров 5-6 по эквиваленту

• Выполнять измерения особой сложности в труднодоступных местах

• Подправлять режущий инструмент


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

• Обязателен опыт работы по профессии

• Умение работать на универсальном станке

• Ответственность, пунктуальность, аккуратность, исполнительность


Продавец-кассир

от 45 000 руб.

Деловой центр

Рабочий

от 60 000 руб.

Озерная

Косметолог - эстетист

40 000 – 60 000 руб.

Коммунарка

Повар горячий цех (м.Киевская)

от 56 600 руб.

Киевская

Сантехник 5/2, 2/2

от 53 000 руб.

Новогиреево

Старший рабочий по комплексному обслуживанию зданий

от 110 000 руб.

Славянский бульвар

Участник опроса / Респондент

договорная

Авиамоторная

Оператор call-центра (удаленно)

40 000 – 45 000 руб.

Технопарк

Кассир

от 53 000 руб.

Улица Академика Янгеля

Технолог в мини-химчистку (Аппаратчик-пятновыдчик)

75 000 – 90 000 руб.

Свиблово


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!